Федеральная служба по интеллектуальной собственности (Роспатент) предоставила московской компании InfoWatch патент на инновационную систему, предназначенную для прогнозирования увольнений сотрудников на основе анализа их поведения. Заявка на патент была подана в марте 2023 года.
Как сообщает «Агентство городских новостей», данная система реализована в форме аппаратного комплекса. Программное обеспечение должно отслеживать поведение сотрудников и затем разрабатывать математическую модель. При обнаружении аномалий в поведении формируются группы рисков, которые могут указывать на намерение уволиться, снижение лояльности или уменьшение вовлеченности.
Компания InfoWatch утверждает, что система уже прошла тестирование и с 80% точностью может предсказать увольнение сотрудника. При этом следует отметить, что такой прогноз формируется за 25 дней до его ухода. Эта система может оказаться полезной для HR‑отделов и в организациях с высокой текучестью кадров.
Ранее стало известно, что 10% представителей поколения зумеров (люди, родившиеся в период с 1997 по 2012 год) считают, что ИИ, выполняющий роль руководителя, будет гораздо добрее, справедливее и беспристрастнее, чем человек-начальник. В опросе приняло участие 2000 молодых американцев.
39% инвесторов ищут в соцсетях информацию о рынке
